Un total de 1.676 mujeres han participado ya en el programa Preparadas, una iniciativa de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo destinado a la formación digital de mujeres del ámbito rural que arrancó el pasado 15 de octubre. De ellas, 1.066 han sido ya formadas y las 610 restantes se encuentran en fase de formación activa.
La delegada de Empleo, María Dolores Gálvez, visitó ayer en Encinas Reales el primero de los cursos puesto en marcha en esta localidad, centrado en Competencias Digitales y Empleo y en el que participan 20 mujeres. Según comentó la responsable territorial, “el objetivo de este programa es dotar a las mujeres cordobesas de los conocimientos y las herramientas suficientes en el ámbito de digitalización, que les permitan mejorar su nivel de empleabilidad y fomentar su vocación emprendedora”.
Gálvez insistió en la necesidad de “contar con habilidades en este terreno ya que garantiza una mayor probabilidad de acceder al mercado laboral, o de desarrollar una idea, que pueda ser la semilla de una empresa con potencial de futuro a través del autoempleo”.
La delegada informó de que el total de acciones formativas que se han puesto en marcha en este período asciende a 104. De ellas, 74 están ya finalizadas y unas treinta se encuentran aún en ejecución o van a iniciarse. “Todas estas formaciones están siendo impartidas por 37 docentes en la provincia y a través de esta iniciativa, se espera beneficiar a casi 5.800 mujeres cordobesas”, concluyó.
Con el objetivo de llegar a todas las poblaciones diana, el programa Preparadas cuenta con una autocaravana que entre el 16 de octubre y el 14 de diciembre del pasado año visitó 33 municipios de las provincias de Córdoba, Jaén, Sevilla, Málaga y Granada, recorriendo cerca de 5.000 kilómetros. En enero se reanudó la ruta, visitando localidades de Cádiz, Huelva y Almería.
El objetivo de esta iniciativa es fomentar la empleabilidad y el emprendimiento entre la población femenina de estas zonas, y cuenta con un presupuesto de 30,7 millones de euros con cargo al Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, financiado por la Unión Europea a través de los fondos Next Generation.
Los cursos son gratuitos y tienen una duración de 40 horas lectivas, en modalidad 100 por cien presencial, comprendiendo dos áreas formativas: el fomento de la empleabilidad a través del uso de las nuevas tecnologías y el impulso del emprendimiento en el ámbito digital.
El programa Preparadas se enmarca en el Plan de Capacitación Digital de Andalucía, aprobado por el Consejo de Gobierno el pasado 20 de diciembre, y que marca los objetivos trazados por la Junta de Andalucía hasta el año 2025 para convertir a la Comunidad Autónoma en una región 100 por cien digital, inclusiva y competitiva.
Esta estrategia ha contado con la participación de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en la definición del segundo de sus ejes, el referente a la adquisición de Competencias Digitales para el empleo, una meta a la que responde esta iniciativa.
Del mismo modo, cuenta con el respaldo de la estrategia Andalucía Vuela y, en particular, de la Red de Puntos Vuela Guadalinfo, formada por 760 centros situados en municipios de menos de 20.000 habitantes y en zonas desfavorecidas de otras localidades, que aportan espacios para la innovación y la capacitación digital de la población.
La delegada de Empleo, María Dolores Gálvez, visitó ayer en Encinas Reales el primero de los cursos puesto en marcha en esta localidad, centrado en Competencias Digitales y Empleo y en el que participan 20 mujeres. Según comentó la responsable territorial, “el objetivo de este programa es dotar a las mujeres cordobesas de los conocimientos y las herramientas suficientes en el ámbito de digitalización, que les permitan mejorar su nivel de empleabilidad y fomentar su vocación emprendedora”.
Gálvez insistió en la necesidad de “contar con habilidades en este terreno ya que garantiza una mayor probabilidad de acceder al mercado laboral, o de desarrollar una idea, que pueda ser la semilla de una empresa con potencial de futuro a través del autoempleo”.
La delegada informó de que el total de acciones formativas que se han puesto en marcha en este período asciende a 104. De ellas, 74 están ya finalizadas y unas treinta se encuentran aún en ejecución o van a iniciarse. “Todas estas formaciones están siendo impartidas por 37 docentes en la provincia y a través de esta iniciativa, se espera beneficiar a casi 5.800 mujeres cordobesas”, concluyó.
Con el objetivo de llegar a todas las poblaciones diana, el programa Preparadas cuenta con una autocaravana que entre el 16 de octubre y el 14 de diciembre del pasado año visitó 33 municipios de las provincias de Córdoba, Jaén, Sevilla, Málaga y Granada, recorriendo cerca de 5.000 kilómetros. En enero se reanudó la ruta, visitando localidades de Cádiz, Huelva y Almería.
Desarrollo de 'Preparadas'
El programa Preparadas tiene como objetivo formar en materia de nuevas tecnologías y entornos digitales a un total de 59.002 mujeres andaluzas residentes en municipios andaluces de menos de 30.000 habitantes, o en zonas vulnerables de otras localidades.El objetivo de esta iniciativa es fomentar la empleabilidad y el emprendimiento entre la población femenina de estas zonas, y cuenta con un presupuesto de 30,7 millones de euros con cargo al Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, financiado por la Unión Europea a través de los fondos Next Generation.
Los cursos son gratuitos y tienen una duración de 40 horas lectivas, en modalidad 100 por cien presencial, comprendiendo dos áreas formativas: el fomento de la empleabilidad a través del uso de las nuevas tecnologías y el impulso del emprendimiento en el ámbito digital.
El programa Preparadas se enmarca en el Plan de Capacitación Digital de Andalucía, aprobado por el Consejo de Gobierno el pasado 20 de diciembre, y que marca los objetivos trazados por la Junta de Andalucía hasta el año 2025 para convertir a la Comunidad Autónoma en una región 100 por cien digital, inclusiva y competitiva.
Esta estrategia ha contado con la participación de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en la definición del segundo de sus ejes, el referente a la adquisición de Competencias Digitales para el empleo, una meta a la que responde esta iniciativa.
Del mismo modo, cuenta con el respaldo de la estrategia Andalucía Vuela y, en particular, de la Red de Puntos Vuela Guadalinfo, formada por 760 centros situados en municipios de menos de 20.000 habitantes y en zonas desfavorecidas de otras localidades, que aportan espacios para la innovación y la capacitación digital de la población.
REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL
FOTOGRAFÍA: JUNTA DE ANDALUCÍA
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