La Consejería de Salud y Consumo de la Junta de Andalucía ha decidido abrir un expediente a la empresa egabrense Transportes Sanitarios Sur de Córdoba (TSC), cuyos trabajadores vienen denunciando dificultades e irregularidades en el cobro de sus nóminas.
“Tal y como ya informé en el pleno de la semana pasada, hemos actuado de manera firme y contundente en nuestra labor de supervisión y garantía para que la empresa adjudicataria cumpla tanto con la calidad asistencial de un servicio fundamental como con los trabajadores que desempeñan el servicio”, ha afirmado la consejera de Salud y Consumo, Rocío Hernández.
La consejera autonómica ha reafirmado hoy en la Comisión de Salud el "compromiso del Gobierno andaluz" en la "supervisión y garantía" de los servicios sanitarios esenciales, a la vez que ha asegurado que "se ha actuado con firmeza ante los incumplimientos detectados" por parte de la empresa adjudicataria del servicio de transporte sanitario en el distrito sanitario sur de la provincia de Córdoba.
Según la consejera, la gerencia del Hospital Universitario Reina Sofía de Córdoba emitió un oficio el 27 de enero advirtiendo a la empresa sobre un posible incumplimiento y requiriéndole la regularización del pago de las nóminas de los trabajadores "en un plazo máximo de tres días".
Dos días después, detalla la Junta, la empresa respondió que estaba "en un proceso de recapitalización" y propuso un calendario de fraccionamiento de los pagos. El 13 de febrero, el Área de Gestión Sanitaria Sur de Córdoba exigió a la empresa una "prueba de estar al corriente en los pagos de nóminas" en un plazo de diez días. Sin embargo, la compañía informó de que "no podía atender la solicitud en ese momento" debido a su situación con la Seguridad Social, que calificó como “ajena a su voluntad, de carácter temporal y en proceso de resolución”.
Ante esta situación, el 27 de febrero la Junta inició un "expediente de penalidades" para determinar el alcance del incumplimiento y la falta de acreditación del pago de las nóminas. “Puedo asegurarles que hemos sido tajantes e inflexibles con esta empresa, instándola mediante los procesos administrativos y sancionadores pertinentes para que se ponga al corriente de los pagos con sus profesionales”, ha afirmado la consejera.
Tras la notificación del inicio del expediente, la empresa informó de que había procedido al pago íntegro de las nóminas pendientes de diciembre de 2024 y que la de febrero estaba en proceso de cierre para su abono. Sin embargo, aún quedaban pendientes los pagos de octubre y noviembre de 2024 y enero de 2025, aunque la empresa aseguró que la última sería abonada "en los días siguientes".
“Que no les quepa la menor duda de que seguimos supervisando este proceso para asegurarnos de que esta adjudicataria salde sus deudas en el menor tiempo posible, mientras que el expediente de penalidades sigue vigente como instrumento tanto de vigilancia como sancionador”, ha dicho Hernández.
“Tal y como ya informé en el pleno de la semana pasada, hemos actuado de manera firme y contundente en nuestra labor de supervisión y garantía para que la empresa adjudicataria cumpla tanto con la calidad asistencial de un servicio fundamental como con los trabajadores que desempeñan el servicio”, ha afirmado la consejera de Salud y Consumo, Rocío Hernández.
La consejera autonómica ha reafirmado hoy en la Comisión de Salud el "compromiso del Gobierno andaluz" en la "supervisión y garantía" de los servicios sanitarios esenciales, a la vez que ha asegurado que "se ha actuado con firmeza ante los incumplimientos detectados" por parte de la empresa adjudicataria del servicio de transporte sanitario en el distrito sanitario sur de la provincia de Córdoba.
Según la consejera, la gerencia del Hospital Universitario Reina Sofía de Córdoba emitió un oficio el 27 de enero advirtiendo a la empresa sobre un posible incumplimiento y requiriéndole la regularización del pago de las nóminas de los trabajadores "en un plazo máximo de tres días".
Dos días después, detalla la Junta, la empresa respondió que estaba "en un proceso de recapitalización" y propuso un calendario de fraccionamiento de los pagos. El 13 de febrero, el Área de Gestión Sanitaria Sur de Córdoba exigió a la empresa una "prueba de estar al corriente en los pagos de nóminas" en un plazo de diez días. Sin embargo, la compañía informó de que "no podía atender la solicitud en ese momento" debido a su situación con la Seguridad Social, que calificó como “ajena a su voluntad, de carácter temporal y en proceso de resolución”.
Ante esta situación, el 27 de febrero la Junta inició un "expediente de penalidades" para determinar el alcance del incumplimiento y la falta de acreditación del pago de las nóminas. “Puedo asegurarles que hemos sido tajantes e inflexibles con esta empresa, instándola mediante los procesos administrativos y sancionadores pertinentes para que se ponga al corriente de los pagos con sus profesionales”, ha afirmado la consejera.
Tras la notificación del inicio del expediente, la empresa informó de que había procedido al pago íntegro de las nóminas pendientes de diciembre de 2024 y que la de febrero estaba en proceso de cierre para su abono. Sin embargo, aún quedaban pendientes los pagos de octubre y noviembre de 2024 y enero de 2025, aunque la empresa aseguró que la última sería abonada "en los días siguientes".
“Que no les quepa la menor duda de que seguimos supervisando este proceso para asegurarnos de que esta adjudicataria salde sus deudas en el menor tiempo posible, mientras que el expediente de penalidades sigue vigente como instrumento tanto de vigilancia como sancionador”, ha dicho Hernández.
REDACCIÓN / ANDALUCÍA DIGITAL
FOTOGRAFÍA: JOSÉ ANTONIO AGUILAR (ARCHIVO)
FOTOGRAFÍA: JOSÉ ANTONIO AGUILAR (ARCHIVO)
